SAP Manager

Apply now »

Date: May 7, 2025

Location: Gdañsk, PL

Company: Tenneco

Jako SAP Manager odegrasz kluczową rolę w realizacji naszych projektów SAP ERP. Szukamy osoby z ugruntowaną wiedzą technologiczną oraz zrozumieniem procesów biznesowych w branży motoryzacyjnej. Będziesz odpowiedzialny/a za projektowanie, wdrażanie i optymalizację rozwiązań SAP, które będą wspierać kluczowe procesy organizacji – od produkcji, przez logistykę, po finanse. To rola łącząca kompetencje techniczne z umiejętnościami strategicznego myślenia i współpracy z różnymi interesariuszami.

 

 

Twoje główne zadania:

  • Zarządzanie wdrożeniami i konfiguracją modułów SAP (np. RTR, OTC, PP – mile widziane), z szeroką wiedzą międzyfunkcyjną.

  • Nadzorowanie strategii i realizacji projektów SAP, w zgodzie z celami biznesowymi firmy.

  • Optymalizacja systemów SAP – identyfikowanie możliwości automatyzacji oraz usprawniania procesów.

  • Współpraca z działami: produkcji, logistyki, finansów oraz zespołem IT – przekładanie ich potrzeb na konkretne rozwiązania SAP.

  • Tworzenie i prowadzenie szkoleń dla użytkowników końcowych, zapewnianie bieżącego wsparcia.

  • Rozwiązywanie złożonych problemów technicznych jako główny punkt kontaktu w zakresie SAP.

  • Śledzenie nowości w systemach SAP oraz trendów branżowych – wdrażanie innowacyjnych usprawnień.

  • Współpraca z zewnętrznymi partnerami i dostawcami usług SAP (szczególnie AMS), dbanie o jakość dostarczanych rozwiązań.

 

Wymagania:

  • Wykształcenie wyższe (informatyka lub pokrewne).

  • Min. 8 lat doświadczenia w pracy z systemami SAP, najlepiej w sektorze motoryzacyjnym.

  • Znajomość modułów: SAP FI, CO, MM, SD, PP, WM.

  • Język angielski na poziomie min. B2.

  • Doświadczenie w prowadzeniu udanych wdrożeń i optymalizacji systemów ERP.

  • Wysoko rozwinięte umiejętności analityczne i rozwiązywania problemów.

  • Doskonałe zdolności komunikacyjne oraz umiejętność pracy zarówno samodzielnej, jak i zespołowej.

  • Certyfikaty SAP będą dodatkowym atutem.

 

Oferujemy:

  • Hybrydowy model pracy.

  • Premia roczna (do 10%).

  • Pakiet medyczny w Medicover.

  • Karta sportowa Multisport Plus.

  • Możliwość dołączenia do ubezpieczenia grupowego PZU.

  • Dofinansowanie wypoczynku.

  • Szkolenia podnoszące kwalifikacje zawodowe.

  • Szkolenia językowe w pełni finansowane przez pracodawcę.

  • Eventy integracyjne.

  • Owoce w biurze.

 

 

#LI-PK1